剧情简介

最(zuì )后,企业(yè )需要建(jiàn )立(lì )有效的绩(🚇)效评估体系。绩效(🌃)评估是企业追求最(zuì )佳利益的重(chóng )要手段,通过对企业绩效(xiào )的(👔)量化(huà )和评估,可以及时发现问题(tí ),采取相应(🆔)的措施(shī ),确(què )保企(qǐ )业(yè )能够实现最佳利益的目标。

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