剧情简介
首先，失衡的(de )原因多种多样(🎤)。在个人层面，失衡(héng )可能是由(yóu )于工作(zuò )与生活的冲突所致。现(🍿)代社(🛩)会的快节奏(zòu )和高(gāo )压环(huán )境使(👐)得(dé )许(xǔ )多人感(gǎn )到难以平衡(héng )工作和家庭的(de )需求(qiú )。在(zài )组织层(céng )面，失衡可(kě )能是由于资(zī )源的不合理分配导致(zhì(🎫) )。例如，某些部门可能过(💉)度依赖某个关键员工，导致其他(⏲)员工的工作压力过大。
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