剧情简介

第二季要求人力资源管理与企业(yè )策(🚺)略的制定和实(shí )施高度结(jié )合。人力(❗)(lì )资源部门不再只是(shì )事(🍧)后(🙀)的(🌏)“火消员”,而(🔦)是主(zhǔ )动(dòng )参与企业的(de )决策和战略规划,为企业发展提供持续的人力资(zī )源(😰)支持。通过进行人力资源规划、组织设(🏴)计和绩(jì )效管理(lǐ )等工作,人(🛄)(rén )力资(zī )源部门可以为企(qǐ )业(yè )提供有力(lì )的战(zhàn )略(🚳)支撑,助(zhù )推(tuī )企业成功走(zǒu )向市场(chǎng )。

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